Luật lao động liên bang được thực thi bởi các quốc gia

Mặc dù luật lao động liên bang chủ yếu được thực thi bởi các cơ quan liên bang, chẳng hạn như Cơ quan quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp và Bộ phận tiền lương và giờ của Bộ Lao động Hoa Kỳ, các bang đóng vai trò quan trọng trong việc thực thi một số trong số đó. Vai trò của các quốc gia trong việc thực thi luật liên bang đặc biệt quan trọng ở các bang có tiêu chuẩn lao động nhà nước chặt chẽ hơn so với các đối tác luật lao động liên bang.

Đạo luật tiêu chuẩn lao động công bằng liên bang

Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng là một luật lao động chính của liên bang quy định, trong số các vấn đề khác, lương tối thiểu, lương làm thêm giờ, lao động trẻ em và lưu trữ hồ sơ. FLSA chủ yếu được thi hành bởi Bộ phận tiền lương và giờ của Bộ Lao động Hoa Kỳ. Tuy nhiên, các tiểu bang cũng thi hành đạo luật này, đặc biệt là ở các bang có mức lương tối thiểu cao hơn mức tối thiểu của liên bang, như California, Florida và Ohio.

OSHA

Đạo luật Sức khỏe và An toàn Lao động được Cơ quan Sức khỏe và An toàn Lao động thi hành ở cấp liên bang. Tuy nhiên, các chương trình nhà nước được OSHA phê chuẩn thực thi các tiêu chuẩn được quy định trong Đạo luật OSH bằng cách thực hiện kiểm tra và điều tra tại nơi làm việc. Ví dụ, tại Virginia, Bộ Lao động và Công nghiệp Virginia chịu trách nhiệm quản lý kế hoạch của tiểu bang OSHA và thực thi các tiêu chuẩn an toàn lao động liên bang trên toàn tiểu bang.

Đạo luật nhập cư và quốc tịch

Đạo luật Di trú và Quốc tịch được thi hành ở cấp liên bang bởi cả Dịch vụ Di trú và Nhập tịch Hoa Kỳ, thực thi tư cách hợp lệ và Văn phòng Luật sư Đặc biệt của Bộ Tư pháp về Thực hành Việc làm không công bằng liên quan đến Di trú, thực thi các yếu tố chống phân biệt đối xử của luật pháp. Tuy nhiên, các quốc gia riêng lẻ cũng ủng hộ việc thực thi Đạo luật này. Chẳng hạn, Văn phòng Tuân thủ Công nhân Nhập cư của South Carolina thi hành các điều khoản của Đạo luật, chẳng hạn như xác minh tình trạng pháp lý của nhân viên mới.

Đạo luật thuế thất nghiệp liên bang và luật an sinh xã hội

Đạo luật thuế thất nghiệp liên bang và Đạo luật an sinh xã hội đặt ra các yêu cầu pháp lý cho chương trình bồi thường thất nghiệp của liên bang, một chương trình bảo hiểm xã hội mang lại lợi ích cho người lao động thất nghiệp. Mặc dù chương trình này dựa trên luật pháp liên bang, nhưng nó được quản lý và thi hành bởi các nhân viên nhà nước theo luật tiểu bang. Mỗi tiểu bang có trách nhiệm tạo ra chương trình riêng dựa trên khuôn khổ do luật pháp liên bang quy định nhưng phù hợp với các yêu cầu đủ điều kiện và cấu trúc thuế của tiểu bang.