Nhược điểm của hài hòa chuẩn mực kế toán
Các nhà lập pháp và lãnh đạo doanh nghiệp đã thấy cần phải hài hòa hoặc tích hợp, các chuẩn mực kế toán của Hoa Kỳ, hoạt động theo Nguyên tắc Kế toán được chấp nhận chung (GAAP), với Chuẩn mực Kế toán Quốc tế (IAS). Lý do là để san bằng sân chơi cho các doanh nghiệp toàn cầu bằng cách cung cấp thông tin thống nhất cho các nhà quản lý, kiểm toán viên và người ra quyết định (nhà đầu tư) dựa trên cùng một phương pháp kế toán. Những người ủng hộ tin rằng điều này sẽ cải thiện trách nhiệm, giảm rủi ro giao dịch và tỷ giá hối đoái quốc tế và cải thiện việc chuyển thông tin để tăng cường việc ra quyết định chính sách kinh tế. Nhưng chuẩn mực kế toán hài hòa không phải là không có nhược điểm. Các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cần dành thời gian để hiểu các quy tắc và quy định và phát triển các thực tiễn đáp ứng các tiêu chuẩn mà không có chi phí lớn.
Vấn đề tích hợp chuẩn mực kế toán
Nhìn chung, Hoa Kỳ, Nhật Bản, Anh và Canada đã chống lại việc chuyển sang Chuẩn mực kế toán quốc tế. Một vấn đề với việc thay đổi hoặc tích hợp GAAP vào IAS là vấn đề phức tạp. Tại Mỹ, Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch ra lệnh rằng các công ty giao dịch công khai tuân theo GAAP. Theo mã thuế Dịch vụ doanh thu nội bộ, các công ty được yêu cầu sử dụng Hệ thống phục hồi chi phí tăng tốc đã sửa đổi để khấu hao tài sản, thay vì phương pháp khấu hao theo đường thẳng được áp dụng trong GAAP. Thay đổi mô hình kế toán IAS sẽ yêu cầu chính phủ thay đổi hệ thống kế toán thuế.
Tác động tiêu cực đến doanh nghiệp nhỏ Hoa Kỳ
Các doanh nghiệp nhỏ của Mỹ đã ở thế bất lợi cạnh tranh với các công ty đa quốc gia lớn hơn. Theo phần trăm doanh thu, các công ty nhỏ chi nhiều hơn cho việc tuân thủ quy định so với các tập đoàn lớn. Tuân thủ quy định chi phí các công ty nhỏ, với ít hơn 20 nhân viên, hơn 10.000 đô la mỗi nhân viên. so với $ 7, 755 mỗi nhân viên cho các công ty có hơn 499 nhân viên. Các công ty tuân thủ quy định chi phí hơn 1, 9 nghìn tỷ đô la hàng năm.
Tuân thủ thuế chi phí doanh nghiệp nhỏ hàng ngàn mỗi nhân viên cho các công ty có năm nhân viên trở xuống, trong khi các công ty có 50 nhân viên trở lên trả vài trăm cho mỗi nhân viên. Gánh nặng tuân thủ thuế tốn khoảng 37 tỷ đô la hàng năm. Những chi phí này gây hại cho các công ty nhỏ và khả năng mở rộng và phát triển của họ. Việc tích hợp các chuẩn mực kế toán sẽ dẫn đến chi phí cao hơn cho doanh nghiệp nhỏ do các nhiệm vụ tuân thủ bổ sung.
Các vấn đề chủ quyền quốc tế
Ủy ban Chuẩn mực Kế toán Tài chính (FASB) tại Hoa Kỳ chịu trách nhiệm thiết lập các chuẩn mực kế toán dựa chủ yếu vào "luật chứng khoán liên bang và luật cấp phép CPA của tiểu bang". Tất cả các quốc gia đều có luật chứng khoán cụ thể, luật thuế và các quy định tài chính ngân hàng áp đặt các nguyên tắc kế toán. Hơn nữa, tại Hoa Kỳ, có luật pháp tiểu bang cá nhân chi phối các hoạt động kinh doanh, ngân hàng và bảo hiểm. Việc áp dụng các chuẩn mực kế toán quốc tế sẽ không chỉ mâu thuẫn với luật pháp Hoa Kỳ, mà cả luật hiến pháp liên quan đến "quyền của nhà nước".
Cấp phép và Thi hành chướng ngại vật
Cấp phép và thực thi là một trong những rào cản đối với việc hài hòa các chuẩn mực kế toán. Kế toán cá nhân, CPA và luật sư thuế trên toàn thế giới sẽ cần phải tuân thủ và có được giấy phép thông qua một cơ quan đưa ra quy tắc được quốc tế chấp nhận. Nếu cơ quan quốc tế thiếu thẩm quyền thực thi, không có cơ quan công tố nào vi phạm luật pháp quốc tế. Tuy nhiên, nếu cơ quan quốc tế có thẩm quyền công tố đối với công dân Hoa Kỳ, sẽ nảy sinh các vấn đề về quyền tài phán và hiến pháp liên quan đến quyền của một cơ quan quốc tế để truy tố một người Mỹ theo luật quốc tế. Cuối cùng, các vấn đề phát sinh từ quan điểm của các doanh nghiệp chỉ có ở Hoa Kỳ liên quan đến việc tuân thủ bắt buộc.
Cảnh báo
Các nhà lãnh đạo doanh nghiệp phải có các quy trình tại chỗ để luôn đứng đầu trong môi trường pháp lý luôn thay đổi. Trách nhiệm của chủ nhân là thay đổi chính sách của công ty để thích nghi. Hình phạt được đánh giá xem chủ doanh nghiệp có nhận ra có thay đổi hay không.