Cách cập nhật Photoshop
Luôn cập nhật phiên bản Adobe Photoshop CS6 của bạn đảm bảo bạn có tất cả các bản sửa lỗi và bảo mật có sẵn, cũng như mọi tính năng mới mà Adobe có thể phân phối trong các bản cập nhật. Ngoài ra, công nghệ mới có thể yêu cầu cập nhật để Photoshop có thể sử dụng chúng. Adobe Photoshop CS6 sử dụng Trình quản lý ứng dụng Adobe, thông báo cho bạn về mọi bản cập nhật mới và cho phép bạn chọn có tải xuống và cài đặt chúng hay không.
1.
Mở Adobe Photoshop CS6.
2.
Nhấp vào menu "Trợ giúp" và sau đó chọn "Cập nhật" để khởi chạy Trình quản lý ứng dụng Adobe.
3.
Chọn tất cả các bản cập nhật được liệt kê trong "Adobe Photoshop CS6" trong Trình quản lý ứng dụng Adobe.
4.
Nhấp vào nút "Cập nhật" để áp dụng các bản cập nhật cho Adobe Photoshop CS6.
tiền boa
- Bạn có thể tải xuống các bản cập nhật cho các sản phẩm CS5, 5.5 hoặc 6 theo cách thủ công từ phần Cập nhật sản phẩm của trang web Adobe, sau đó chạy tệp cài đặt Set-up.exe hoặc Install.app để cập nhật Photoshop.
Bài ViếT Phổ BiếN
Nếu bạn đã từng khởi động một máy tính có nhiều hệ điều hành được cài đặt trên các phân vùng riêng biệt, bạn biết rằng bạn có thể thường xuyên sử dụng bộ tải khởi động để chọn hệ điều hành nào sẽ khởi động. Ví dụ, kết hợp Linux / Windows phổ biến thường phải được cài đặt với bộ tải khởi động GRUB để tạo điều kiện cho các lựa chọn khởi động. Nếu bạn có máy Mac với các ổ đĩa ngoài hoặc đĩa khởi động khác nhau, bạn có thể thay đổi thiết bị OS X sử dụng để khởi động mà không cần sử d
ĐọC Thêm
Một trong những mục tiêu đầu tiên của người quản lý là giành được sự tôn trọng của nhân viên. Khi nhân viên không tôn trọng cấp trên, toàn bộ nơi làm việc có nguy cơ sụp đổ. Một nhân viên thiếu tôn trọng người quản lý của mình có thể sẽ không tuân thủ các quy tắc của nơi làm việc một cách chặt chẽ, anh ta có thể không tuân theo chỉ dẫn của người quản lý và anh ta xem người quản lý của mình như một ông chủ và nhiều người chỉ đơn giản là làm việc. 1. Thử thách nhân viên. Mặc dù một số nhân viên thà có một người quản lý được coi là người vượt trội, nhưng kiểu người quản lý đó hiếm khi được tôn
ĐọC Thêm
Phân bổ chi phí đơn giản hơn đáng kể khi phân bổ liên quan đến chi phí trực tiếp hơn là gián tiếp. Mục tiêu của phân bổ chi phí là phân bổ chi phí cho một hoặc nhiều đối tượng hoặc mục tiêu chi phí cụ thể, điều không thể thực hiện được với các chi phí như chi phí tiện ích, tiền lương cho nhân viên quản trị văn phòng và bảo hiểm kinh doanh. Mặc dù có những khó khăn cố hữu, tuy nhiên, có nhiều cách để phân bổ chính xác chi phí gián tiếp. Phân l
ĐọC Thêm
Đạo đức kinh doanh là lĩnh vực nghiên cứu xử lý hành vi đúng và sai trong thế giới kinh doanh. Đạo đức mang những ý nghĩa khác nhau trong các nền văn hóa khác nhau, khiến cho việc xác định đạo đức kinh doanh trên thị trường quốc tế trở nên khó khăn. Tuy nhiên, có một số hành động gần như được coi là phi đạo đức và tr
ĐọC Thêm
Các nhà phát triển phần mềm xây dựng hệ thống ứng dụng doanh nghiệp phải đối mặt với nhiều thách thức khó khăn, bao gồm sáp nhập và tái cấu trúc doanh nghiệp, làm tăng sự phức tạp trong khi họ giới hạn tài nguyên; các mạng rộng hơn, rẻ hơn cung cấp kết nối tốt hơn trong khi tạo ra các lỗ hổng mới; và điện thoại di động và máy tính bảng cung cấp sự tự do và khả năng sử dụng mới, nhưng thay đổi cách các nhà phát triển xây dựng phần mềm. Lý lịch Các hệ thống ứng dụng doanh nghiệp, hay EAS, quản lý và hỗ trợ các quy trình kinh doanh cốt lõi của các tập đoàn lớn. Các hệ thống
ĐọC Thêm