Ví dụ về các công ty phi truyền thống

Không phải tất cả các doanh nghiệp được tạo ra như nhau, và không phải tất cả các doanh nghiệp thành công đều chạy theo cùng một cách. Mặc dù tuân theo một kế hoạch kinh doanh truyền thống có thể giúp nhiều công ty đạt được tiến bộ, việc thoát ra khỏi khuôn mẫu với các hoạt động độc đáo có thể mang lại những lợi thế độc đáo, cũng như thành công cho các công ty thuộc mọi quy mô. Các doanh nghiệp lớn như Google cho đến những doanh nghiệp nhỏ như một cửa hàng bánh, chẳng hạn, chứng minh làm thế nào các công ty phi truyền thống có thể phát triển và thành công.

Zappos

Zappos bắt đầu như một nhà bán lẻ giày trực tuyến và từ đó đã mở rộng để bao gồm quần áo các loại, với một loạt các thương hiệu và giá cả. Zappos tự hào về cách tiếp cận tập trung vào dịch vụ khách hàng, độc đáo của mình cho doanh nghiệp. Công ty yêu cầu tuyển dụng mới từ tất cả các bộ phận để trải qua một tháng đào tạo dịch vụ khách hàng, bao gồm cả làm việc trong trung tâm cuộc gọi 24 giờ. Zappos được xếp hạng là công ty tốt thứ sáu hoạt động trong năm 2010 bởi tạp chí của For Forbes. Công ty tự hào về văn hóa và lợi ích độc đáo của mình, với trang trí ngoài tường, ngày ăn mặc theo chủ đề, bữa ăn miễn phí và đồ ăn nhẹ hàng ngày trong quán ăn, phòng ngủ trưa, quán nước trái cây, phòng tráng miệng và chăm sóc sức khỏe miễn phí.

Google

Google, xếp thứ tư trong danh sách các công ty tốt nhất để làm việc trong năm 2010 của Forbes, là một công ty sáng tạo khác đi xa khỏi sự phù hợp và ràng buộc, mô hình kinh doanh chính thức. Mặc dù Google là một công ty lớn, quốc tế, doanh nghiệp kết hợp tinh thần đồng đội và các nhóm nhỏ vào văn phòng của mình để làm cho không khí làm việc cảm thấy giống như một công ty nhỏ, thân thiện. Google tương tự như Zappos trong việc thúc đẩy sự sáng tạo và môi trường làm việc độc đáo. Một số văn phòng Google cho phép chó, xe tay ga và xe đạp trong văn phòng. Các đặc quyền khác của nhân viên bao gồm các quán cà phê ăn uống lành mạnh, bàn đá bóng, máy tính xách tay ở khắp mọi nơi, trò chơi video, phòng tập thể dục, chia sẻ hình khối, đèn dung nham và ghế massage.

Bánh ngọt thành phố

Charm City Cakes là một doanh nghiệp bánh có trụ sở tại Baltimore được bắt đầu và điều hành bởi Duff Goldman, người dẫn chương trình Food Network "Ace of Cakes". Duff là một nhạc sĩ và thừa nhận ông điều hành một doanh nghiệp không tuân theo các quy tắc kinh doanh truyền thống trong một cuộc phỏng vấn năm 2007 với Entusinessur.com. Duff đã thuê bạn bè của mình làm việc trong tiệm bánh của mình và không được đào tạo chính thức về kinh doanh, ông nói. Duff thể hiện sự đánh giá cao của mình đối với nhân viên của mình bằng cách cho họ hai tháng nghỉ phép có lương mỗi năm. Duff cũng đã kiếm được hơn 10.000 đô la mà anh giành được từ một cuộc thi Food Network để thuê một ngôi nhà ở Mexico và đưa tất cả nhân viên làm bánh xuống trong một tuần nghỉ cùng anh.

Cân nhắc

Các công ty phi truyền thống thành công chứng minh rằng kinh doanh không phải tuân theo một công thức nghiêm ngặt để tạo ra lợi nhuận cao và nhân viên hạnh phúc. Mặc dù các doanh nghiệp phi truyền thống có nhiều cách làm việc khác nhau, một chủ đề chung là cung cấp một môi trường làm việc dễ chịu cho nhân viên và thể hiện sự đánh giá cao. Cho dù đó là với thực phẩm miễn phí, kỳ nghỉ hoặc các thiết bị văn phòng vui vẻ, các công ty sáng tạo chứng minh làm thế nào công việc có thể vui hơn trong khi vẫn mang lại kết quả có lợi.