Làm thế nào để nhân viên điều hành một cuộc họp
Ngay cả khi bạn muốn quản lý doanh nghiệp của mình 24 giờ một ngày, bạn cũng không thể. Khi hoàn cảnh ngăn cản bạn đích thân tiến hành một cuộc họp, bạn có thể chọn hoãn lại hoặc đặt niềm tin vào nhân viên để xem cuộc họp thông qua. Hầu hết nhân viên sẽ thích cơ hội để điều hành một cuộc họp; đề xuất công nhận khả năng lãnh đạo của họ và thể hiện sự tin tưởng của bạn vào các kỹ năng của họ.
1.
Xác định một nhân viên có kiến thức sâu rộng về doanh nghiệp, thực hiện ở mức cao và giao tiếp tốt với mọi người. Nhân viên bạn chọn không nhất thiết phải là người làm việc lâu nhất với công ty, nhưng là người có kỹ năng lãnh đạo và hiểu doanh nghiệp, cách thức hoạt động cũng như các sản phẩm và dịch vụ mà doanh nghiệp cung cấp.
2.
Hỏi nhân viên, trực tiếp, nếu anh ta muốn điều hành cuộc họp. Giải thích tại sao bạn chọn anh ấy. Ví dụ, đề cập đến cam kết và kiến thức của anh ấy về doanh nghiệp, ngoài đạo đức làm việc của anh ấy. Có cơ hội để điều hành một cuộc họp nên được coi là một phần thưởng.
3.
Hỏi xem anh ấy có thoải mái điều hành một cuộc họp không. Nói với anh ấy những gì bạn mong đợi ở anh ấy, chủ đề của cuộc họp và ai sẽ tham dự.
4.
Giải thích cách bạn muốn anh ấy điều hành cuộc họp. Viết hướng dẫn hoặc chương trình nghị sự, nêu bật những điểm quan trọng của cuộc họp. Đi qua từng phần của cuộc họp một cách chi tiết; về cơ bản bạn muốn diễn ra cuộc họp để nhân viên hiểu cách tiếp cận tình huống.
5.
Hỏi nhân viên, "Bạn có câu hỏi gì?" Phrasing này khuyến khích anh ta đặt câu hỏi mà không cảm thấy xấu hổ. Một nhân viên chưa bao giờ dẫn dắt một cuộc họp có thể có một vài câu hỏi trong đầu.
6.
Bao gồm một phạm vi thời gian cho cuộc họp bắt đầu và kết thúc. Nói với nhân viên rằng anh ta cần bắt đầu cuộc họp đúng giờ và cố gắng kết thúc đúng giờ. Căng thẳng rằng nhịp độ là điều cần thiết để cuộc họp vẫn đi đúng hướng.
7.
Yêu cầu nhân viên ghi chép trong cuộc họp. Vì bạn không thể chứng kiến cuộc họp, bạn sẽ cần dựa vào kinh nghiệm của người khác để xem nhân viên được chọn điều hành cuộc họp như thế nào.
tiền boa
- Nói với lực lượng lao động của bạn rằng bạn sẽ không điều hành cuộc họp sắp tới và tiết lộ ai sẽ chịu trách nhiệm thay thế.
Bài ViếT Phổ BiếN
Máy chiếu ViewSonic của bạn tiện dụng để hiển thị các bài thuyết trình bán hàng cũng như các buổi đào tạo cho khách hàng và cộng sự. Máy chiếu bao gồm các cổng để kết nối máy tính của bạn, đầu DVD và thậm chí là VCR cho vật liệu bạn có thể có trên băng VHS. Giống như các thiết bị khác, máy chiếu ViewSonic của bạn dễ gặp sự cố bao gồm kh
ĐọC Thêm
Mặc dù sử dụng lao động không có điểm yếu và tự mình phát huy điểm mạnh của mình có vẻ lý tưởng, nhưng điều đó không thực tế. Mỗi nhân viên có thể có một số cải tiến anh ta có thể thực hiện. Phản hồi tiêu cực tập trung vào điểm yếu của nhân viên, nhưng phản hồi phải phục vụ như một cách để thông báo cho nhân viên về những điểm yếu của anh ta và giúp anh ta biến những điểm yếu đó thành điểm mạnh. Cung cấp phản hồi tiêu cực hiệu quả đòi hỏi bạn phải nói chuyện với nhân viên một cách trung thực nhưng ngoại giao. 1. Gọi nhân viên vào văn
ĐọC Thêm
Thái độ đối với việc ăn mặc cho doanh nghiệp đã thay đổi đáng kể trong những năm qua. Ngày xửa ngày xưa, hầu hết các nơi làm việc đều yêu cầu những bộ vest, cà vạt, váy, váy, quần áo và trang phục công sở khác. Thứ Sáu thông thường đã trở thành chủ yếu của nhiều tuần làm việc, nhưng ngày ăn mặc có thể được mở rộng sang các tình huống khác như một cách để thưởng cho nhân viên làm việc tốt, từ đó thúc đẩy tinh thần. Kinh doanh bình thường Đối với các doanh nghiệp yêu cầu trang phục kinh doanh chính thức hơn, ngày ăn mặc được thiết kế để cho nhân viên c
ĐọC Thêm
Lãi suất ảnh hưởng đến tất cả các doanh nghiệp, lớn và nhỏ và lãi suất thường giảm trong thời kỳ suy thoái. Cái này có một vài nguyên nhân. Một là Cục Dự trữ Liên bang Hoa Kỳ sử dụng các công cụ tài chính của mình để giảm lãi suất. Về mặt lý thuyết, luật cung cầu cơ bản cũng có hiệu lực. Cuối cùng, chính ng
ĐọC Thêm
Front Frontinginging là bất kỳ thực hành nào đặt ưu tiên cho sự khởi đầu của một cái gì đó. Điều này đặc biệt quan trọng trong quảng cáo, và thậm chí còn quan trọng hơn khi sự lỗi thời của sản phẩm là một yếu tố chính. Trong mọi trường hợp, đó là về việc tăng tầm quan trọng của một khởi đầu tốt và xây dựng động lực sau này. Các khái niệm Frontloading tạo ra một chiến dịch quảng cáo có thể dự đoán một sản phẩm hoặc trùng với việc ph
ĐọC Thêm