Làm thế nào để viết một nhân viên một đoạn

Tiểu sử nhân viên ngắn cung cấp cho khách hàng hoặc các bên liên quan của bạn thông tin về nền tảng và kỹ năng của nhân viên chủ chốt của bạn. Tiểu sử có thể được bao gồm trên trang web của bạn, trong báo cáo hàng năm của bạn, trong các bản tin nhân viên hoặc trong các ấn phẩm khác. Trước khi bạn bắt đầu viết tiểu sử, hãy phát triển một định dạng chuẩn để đảm bảo tất cả các tiểu sử sẽ nhất quán.

Nghiên cứu đầu tiên

Hỏi nhân viên về thông tin cơ bản bạn cần để viết tiểu sử. Nói chuyện riêng với từng nhân viên hoặc gửi cho họ một mẫu thông tin cơ bản. Mẫu này có thể bao gồm các phần cho tiêu đề, giáo dục, công việc trước đây, giải thưởng và thành tích quan trọng và thông tin liên quan khác. Nếu tiểu sử bao gồm thông tin cá nhân, hãy hỏi thông tin về những người quan trọng khác, trẻ em, vật nuôi và sở thích của nhân viên. Đừng cho rằng bạn biết chức danh của nhân viên hoặc thông tin khác. Các tiêu đề có thể thay đổi và thông tin lan truyền qua các nhà nho không phải lúc nào cũng chính xác.

Sự bắt đầu

Bắt đầu tiểu sử bằng cách đề cập đến chức danh của nhân viên với công ty của bạn. Bản án của bạn có thể đọc được, Marg Margot Schlossifer là Giám đốc tài chính của Công ty La bàn Tây Bắc. Thêm một câu khác đề cập ngắn gọn những gì người đó làm cho công ty. Ví dụ, cô She chịu trách nhiệm quản lý tài chính và lập kế hoạch, giám sát trái phiếu, kiểm soát nội bộ và lập kế hoạch dài hạn. Hãy chọn các khía cạnh quan trọng nhất trong công việc của nhân viên. Bạn sẽ không có đủ chỗ để liệt kê mọi nhiệm vụ trong tiểu sử một đoạn.

Thành tựu và giải thưởng

Bao gồm một câu về công việc trước đó của người đó nếu nó đặc biệt ấn tượng. Giải thưởng và thành tích cũng có thể làm cho tiểu sử thú vị hơn và nhấn mạnh rằng nhân viên đặc biệt có kỹ năng và kiến ​​thức. Bạn có thể viết, Marg Margot là tác giả của 'Trách nhiệm và lập kế hoạch ủy thác' và là một diễn giả chính tại cả Hội nghị chuyên gia tài chính thế giới và tài chính quốc gia. Cô là người hai lần giành giải thưởng Robert Morris danh giá được trao hàng năm cho một chuyên gia tài chính xuất sắc. Hoàn thành phần này với một câu về giáo dục của người đó, bao gồm bằng cấp và tên của các trường đại học mà nhân viên theo học. Kết thúc tiểu sử sau phần này hoặc thêm một phần tùy chọn về cuộc sống cá nhân của nhân viên.

Làm cho nó cá nhân

Kết thúc tiểu sử với thông tin cá nhân, nếu muốn. Câu cuối cùng của bạn có thể đọc được, Marg Margot sống với chồng Milo, một nhà điêu khắc; trẻ em Alexa, 14 và Bruno, 12 tuổi; và một con chó sục Scotland, Tiền mặt. Thông tin về sở thích có thể được đưa vào tiểu sử không chính thức. Nếu bạn bao gồm loại thông tin này, hãy đảm bảo rằng nó phù hợp cho việc xuất bản và không gây tranh cãi. Tiểu sử được công bố trong các bản tin nhân viên hoặc các trang web không chính thức có thể bao gồm nhiều thông tin cá nhân hơn, bởi vì nó giúp những người khác liên quan đến nhân viên.